Educador/a - Monitor/a, Indefinido, RESIDENCIA COBEÑA

Descripción

Empresa

División otros servicios de AAPP

Puesto

Educador/a - Monitor/a, Indefinido, RESIDENCIA COBEÑA

Tipo de oferta

Interna

Número de vacantes

1

Descripción de la oferta

Grupo 5 es una empresa especializada en la gestión y el desarrollo de servicios sociales y sociosanitarios. Está formada por un equipo de más de 4.700 profesionales que damos atención diariamente a 5.100 personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad social para mejorar su bienestar y calidad de vida. Damos atención en más de 150 centros y servicios en las áreas de salud mental, neurorrehabilitación, mayores, dependencia, emergencias sociales, personas sin hogar, protección a la infancia y educación social.

Actualmente, estamos buscando un/a Educador/a Monitor/a para que se incorpore en nuestro centro RESIDENCIA COBEÑA, ubicado en Madrid.

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

Cuidar, apoyar e intervenir en las actividades de autonomía, autocuidado y de la vida diaria para la mejora del funcionamiento psicosocial de la persona usuaria.

Colaborar en las tareas de evaluación y programación, en las distintas áreas de atención e intervención psicosocial: autocuidados, actividades de la vida diaria, psicomotricidad, ocio y tiempo libre, integración comunitaria, etc.

Elaborar y rellenar todos los documentos y registros que se consideren oportunos, así como los informes pertinentes sobre comportamiento y evolución.

Acoger, enganchar y vincular a las personas usuarias al centro y al proceso de rehabilitación psicosocial.

Colaborar en la elaboración del Plan Individual de Rehabilitación con el equipo técnico y ejecutar las intervenciones diseñadas por el Equipo Técnico.

Supervisar la toma de la medicación y apoyo en lo referente a recetas. Adquisición de la medicación y entrenamiento.

Deberán prestar apoyo en los servicios básicos de las personas residentes: alojamiento, manutención, higiene y aseo etc. Además de supervisar y entrenar en la realización de tareas domésticas (limpieza y orden de su habitación, elaboración en la limpieza de su baño y espacios comunes, etc.) para el fomento de la autonomía, en este área.

Mantener la debida confidencialidad sobre los datos y la información manejada durante su ejercicio profesional, respecto a las personas con las que se interviene.

Apoyar y colaborar en las tareas de seguimiento de objetivos del plan de intervención.

Acompañar, apoyar y supervisar a las personas usuarias en los entrenamientos y actividades en el entorno y en la utilización de recursos socio comunitarios.

Participar en el proceso de acogida, motivación y finalización del proceso de intervención en el centro.

Colaborar y participar con el resto del equipo, en la elaboración y ejecución de los programas, actividades y talleres dentro del centro, como en la Comunidad.

Cualquier otra función que se requiera por el/la superior jerárquico para garantizar el buen funcionamiento del centro y el bienestar de las personas usuarias en todo momento.

Apoyar la gestión económica de las actividades el centro y de las personas usuarias.

Realizar tutorías periódicas de las personas asignadas.

Participar en las tareas de sensibilización en la comunidad.

Realizar actividades formativas internas y externas que se propongan.

Contribuir al desarrollo de los planes de mejora que se implementen.

Cualquier otra función que se requiera para garantizar el buen funcionamiento del centro y el bienestar de las personas usuarias en todo momento.

Cualquier otra función que esté recogida en el pliego de condiciones técnicas/administrativas.

Participar en el sistema integral de gestión de la compañía.

¿QUÉ BUSCAMOS?

Imprescindible titulación de Integración Social o Educación Social

Valorable experiencia en puestos similares

Persona proactiva y empática

Capacidad de trabajar en equipo

¿QUÉ OFRECEMOS?

Horario: correturnos mañana - tarde - noche

Contrato: temporal

Jornada: 60% / 100% según necesidad del servicio

Salario: según convenio

Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua

Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico.

Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía

En Grupo 5 creemos en el talento de las personas. Por eso, promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y basado en la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva y sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Experiencia mínima

De 1 a 3 años

Estudios mínimos

Formación Profesional

Incorporación

22/08/2026

Fecha de publicación

21/08/2026

Fecha límite envio CV

25/09/2026