Senior Schadenregulierer Sach-Großschaden (m/w/d)

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Willkommen im Ressort Kompositversicherung. Wir bieten für alle Zielgruppen und Vertriebswege bedarfsgerechte, innovative sowie serviceorientierte Produkte und Dienstleistungen unter anderem in den Bereichen Banken / Kredit, Rechtsschutz, Kraftfahrt, Firmenkunden, Agrar und Transport inklusive der Schadenbearbeitung.

Aufgaben

Du übernimmst als Berater für Sach-Großschaden (m/w/d) eine zentrale Rolle bei der Regulierung komplexer und wirtschaftlich bedeutender Schadenfälle.

Du agierst als kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner und sorgst für eine effiziente und transparente Schadenabwicklung.

Du regulierst aktiv Sach-Großschäden aller Kundengruppen und Sparten in der Sachversicherung.

Du prüfst den Versicherungsschutz, mögliche Leistungsverweigerungsgründe sowie Drittrechte und triffst darauf basierend fundierte Entscheidungen.

Du führst die Korrespondenz und überwiegend telefonische Verhandlungen mit Kunden, Rechtsanwälten, Maklern, Beratern und Vertriebspartnern.

Du arbeitest eng mit Außenregulierern, Sachverständigen und Schadendienstleistern zusammen und steuerst deren Einsatz zielgerichtet.

Profil / Anforderungen

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Versicherungskaufmann, Versicherungsfachwirt) oder eine betriebswirtschaftliche Ausbildung.

Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Sachschaden und Interesse daran diese weiter auszubauen

Du verfügst über gute Kenntnisse im Sachversicherungsrecht und in den Vertragsbedingungen der Sachversicherung.

Du zeichnest dich durch eine hohe Kundenorientierung und Empathie aus.

Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.

Du bist ein echter Teamplayer und bringst dich aktiv in die Zusammenarbeit im Schadenbereich ein.

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.