Store Manager C&A Murcia

Tus Responsabilidades en C&A:

Tu misión principal será coordinar la tienda, y asegurar los objetivos comerciales, liderando un equipo.

Te encargarás de:

Gestión comercial: Promover iniciativas comerciales para potenciar la venta. Definición de prioridades y planificación de tareas para asegurar la ejecución de las guías propuestas.

Orientación al cliente: Serás responsable de la formación del equipo y de asegurar los Asegurarás una atención orientada a la venta, haciendo única la experiencia de compra del cliente.

Marketing y Visual Merchandising: Te asegurarás del correcto layout e imagen de la tienda, siguiendo las pautas enviadas y atendiendo al momento comercial.

Gestión de equipo/Personas: donde velará por la formación, motivación, seguimiento del personal nuevo, etc del equipo.

Procedimientos: Conocimiento y aseguramiento de cumplimiento de los procedimientos internos.

Resultados: Asegurar el seguimiento y análisis de los Kpis

Qué esperamos de tí:

Experiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos, con proactividad, orientación al cliente, orientación a resultados.

Formación superior relacionados con la Administración y Dirección de empresas, Empresariales o similares.

Experiencia con indicadores, kpís.

Movilidad para cualquier de nuestras tiendas de la zona de Murcia.

Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, ...)

Valorable nivel alto de Inglés.

Pasión por el sector de la moda.

Competencias necesarias:

Trabajo en equipo.

Orientación a resultados.

Orientación al cliente.

Capacidad analítica, planificación, organizativa.

Liderazgo.

Qué podemos ofrecerte en C&A:

En C&A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal.

Recibirás:

Un contrato indefinido de 40h.

Bonus anual por objetivos.

La persona seleccionada contará con una formación de 2 meses en tiendas C&A. Esta formación se llevará a cabo en una tienda C&A distinta, por lo que, puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación.

Plan de Compensacion Flexible.

Beneficios asociados al puesto.

Un descuento para empleados.

Con nosotros tienes muchas oportunidades de crecer.

Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros!

¡¡El futuro se parece a ti!!

C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes.

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: A partir de 26.000,00€ al año

Beneficios:

Opción a contrato indefinido

Programa de formación

Seguro de vida

Ticket restaurante

Uniforme proporcionado

Preguntas para la solicitud:

Expectativas salariales para el puesto. (Bruto/anual)

¿Tienes disponibilidad para realizar 1-2 meses de formación en tiendas C&A a nivel nacional?

Experiencia:

puesto similar: 3 años (Deseable)