Senior HR Manager / Volljurist (m/w/d) Tarifrecht & Grundsatzfragen

Werden Sie jetzt Senior HR Manager / Volljurist (m/w/d) Tarifrecht & Grundsatzfragen

Einsatzort

Flughafen Leipzig/Halle

Starttermin

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vertrag

Vollzeit

unbefristet

Arbeitgeber

Mitteldeutsche Flughafen AG

In der Abteilung Verwaltung

An den Flughäfen Dresden und Leipzig/Halle laufen im Hintergrund diverse Fäden zusammen. Das Zusammenwirken aller Bereiche ist in den Bereichen vermeintlicher "Büroberufe" genauso zu sehen, wie in unseren Werkbereichen rund um das Vorfeld. Wir bieten auch in den kaufmännischen Bereichen vielfältige und abwechslungsreiche Beschäftigungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unter anderem suchen wir neue Talente für unsere Teams in den Bereichen Einkauf, Buchhaltung oder auch in der Personalabteilung. Wir freuen uns auf Ihre Vorstellung und wünschen uns, sie schon bald in der Flughafenverwaltung begrüßen zu können!

Profitieren Sie von Unseren Benefits

Attraktives Gehalt

Wir bieten eine tarifvertragliche Vergütung mit variabler Tantieme nach persönlicher Zielerreichung. Außerdem profitieren Sie von einer vollständig vom Arbeitgeber geförderten betrieblichen Altersvorsorge.

Arbeitszeit

Wir bieten eine Gleitzeitregelung & flexible Arbeitszeitmodelle. Die Wochenarbeitszeit beträgt bei Vollzeit 39 Stunden.

Mobile-Office

Wir bieten die Möglichkeit des flexiblen Arbeitens an.

Flughafenfeeling

Dort arbeiten, wo andere in den Urlaub starten. Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Flughafenfeeling inklusive.

Gute Verkehrsanbindung

Uns erreicht man bequem mit dem Auto oder mit den öffentlichen Verkehrsmitteln. Wir stellen kostenlose Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung, die auch während des Urlaubs genutzt werden können. Darüber hinaus fördern wir das Deutschlandticket.

Mitarbeitervergünstigungen

Wir bieten Sonderkonditionen im Zusammenhang mit Reisen, exklusive Vergünstigungen in den Flughafengeschäften sowie bei diversen (Online-)Shops.

Gesundheitsmanagement

Für die Gesundheit bieten wir Betriebssport, Firmenläufe, Massagen und betriebsärztliche Untersuchungen.

Sport- und Fitnessangebote

Wir bieten in Kooperation mit Urban Sports exklusive Mitgliedschaften zu verschiedenen Sport-und Fitnessangeboten in Leipzig und Dresden aber auch europaweit.

Das erwartet Sie Ihre Aufgaben

Schwerpunkte der Rolle sind HR-Governance, Tarif- und Betriebsvereinbarungsthemen, Mitbestimmung sowie organisatorische und digitale Transformationsvorhaben in der HR-Prozess- und Systemlandschaft

Verhandlung, Auslegung und Implementierung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen

Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen und Regelwerken

Operationalisierung der HR-Strategie in konzernweite Prozesse, Richtlinien und Governance-Strukturen

Governance-seitige Steuerung von HR-Transformations- und Digitalisierungsinitiativen

Rechtskonforme Umsetzung tariflicher, kollektivarbeitsrechtlicher und mitbestimmungsrelevanter Anforderungen

Das bringen Sie mit Voraussetzungen

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

Mehrjährige Berufserfahrung in einem tarifgebundenen Unternehmens- oder Konzernumfeld in der Spezialisierung Tarifrecht/Mitbestimmung/HR-Governance

Tiefgehende Kenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht, Tarifrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in der Verhandlung und Umsetzung entsprechender Vereinbarungen

Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Governance-, Richtlinien- und Prozessstrukturen innerhalb komplexer Organisationen

Mehrjährige Erfahrung im HR-Prozessmanagement sowie in Change-, Transformations- und Digitalisierungsprojekten

Hohe Kommunikations-, Beratungs- und Verhandlungskompetenz im Umgang mit Management, Führungskräften und Sozialpartnern

Noch Fragen? Kontakt & FAQ

Stefanie Worch

Mitteldeutsche Flughafen AG

Teamleiterin Operatives Personalmanagement

Telefon: 0341 224 1410

E-Mail: hrteam@mdf-ag.com