Genehmigungsmanager:in - Offshore Wind

Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Mit rund 20.000 Mitarbeitenden stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Wärme für mehrere Millionen Kund:innen in Nordeuropa bereit. Für die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Dich.

Wir suchen eine:n erfahrene:n Genehmigungsmanager:in, welche:r die Genehmigungsverfahren für Offshore-Windprojekte eigenständig steuert und in die operative Umsetzung bringt. Dabei arbeitest Du eng mit Projektteams, Behörden sowie internen Stakeholdern zusammen, entwickelst Genehmigungsstrategien weiter und identifizierst Risiken sowie Zielkonflikte frühzeitig. Zudem trägst Du dazu bei, Prozesse und Arbeitsweisen im Consenting kontinuierlich zu verbessern. Du berichtest an den Leiter des lokalen Hubs für Genehmigungsmanagement im Bereich Genehmigungswesen, Projektentwicklung, BU Offshore-Wind.

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Eigenständige Steuerung von Genehmigungsverfahren für Planung, Bau und Betrieb unserer Offshore-Windprojekte und -Assets

Zusammenarbeit mit Behörden, internen und externen Stakeholdern zur Erlangung, Änderung und Aufrechterhaltung von Genehmigungen

Entwicklung und operative Umsetzung von Genehmigungsstrategien gemeinsam mit den Projektteams

Bewertung neuer Projekte aus Genehmigungs- und Umsetzungsperspektive

Identifikation und Steuerung von Genehmigungsrisiken, Zielkonflikten und geeigneten Minderungsmaßnahmen

Koordination interner Schnittstellen sowie transparente Aufbereitung regulatorischer Anforderungen und Abhängigkeiten

Steuerung umweltfachlicher Gutachten, Surveys sowie externer Berater im Genehmigungskontext

Mitgestaltung von Prozessen, Standards und Zusammenarbeit innerhalb der Consenting-Funktion

Bei Bedarf fachliche Unterstützung weniger erfahrener Kolleg:innen

Die Rolle ist primär auf das Niveau Consent Manager ausgerichtet, kann aber auch für sehr starke Associate-Profile mit relevanter Erfahrung und Entwicklungsperspektive passend sein.

Standort: Hamburg oder Berlin (hybrides Arbeitsmodell)

Wer bist Du?

Du bewegst Dich sicher in einem agilen, stakeholderreichen Umfeld und kannst Genehmigungsvorgänge eigenständig strukturieren, priorisieren und gemeinsam mit Projektteams wirksam umsetzen. Du kennst das deutsche Genehmigungsregime, erkennst regulatorische Entwicklungen frühzeitig und machst Risiken, Zielkonflikte sowie komplexe Zusammenhänge transparent und handhabbar. Gleichzeitig arbeitest Du kollaborativ, hinterfragst bestehende Arbeitsweisen konstruktiv und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung des Consenting Teams ein. Als starke:r Stakeholder-Manager:in überzeugst Du durch eine freundliche, klare und direkte Kommunikation.

Dein Profil

Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium in einem relevanten Bereich, z. B. erneuerbare Energien, Umweltwissenschaften, Raumplanung, Recht oder Verwaltungsmanagement

Mehrjährige Erfahrung im Genehmigungsmanagement, in Genehmigungsverfahren oder Umweltverträglichkeitsprüfungen, idealerweise im deutschen Offshore-Wind-Kontext

Fähigkeit, Genehmigungsvorgänge und Arbeitspakete strukturiert, eigenständig und mit gutem Urteilsvermögen zu steuern

Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden, Gutachtern, Projektteams und weiteren Stakeholdern

Gute Projektmanagement-, Priorisierungs- und Kommunikationsfähigkeiten

Interesse an internationaler, multidisziplinärer Zusammenarbeit sowie an der Weiterentwicklung von Prozessen und Arbeitsweisen

Verständnis für energie- und regulierungspolitische Entwicklungen und deren Einfluss auf die Projektentwicklung

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Interesse an Sprache, rechtlichen Texten sowie ein hohes Bewusstsein für Gesundheit und Sicherheit

Was wir bieten

Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als „nur“ ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten Dir eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung.

Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten.

Weitere Informationen

Wir freuen uns über Deine Bewerbung in englischer Sprache bis spätestens 21.07.2026. Wir bitten Dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne unsere Recruiterin Sandra Domschke per E-Mail: sandra1.domschke@vattenfall.de

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!