Chef de projet logistique (f/h)

Saint-Gobain

Brie-Comte-Robert, FRonsitePosted Jul 23, 2026
Posting intelligenceActively listed

Skills

sapgo

About the role

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

La plateforme logistique POINT.P de Brie-Comte-Robert (77) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de Projet Logistique (f/h).

Véritable interface entre les équipes Logistique et la DSI, vous pilotez les projets d'évolution des systèmes d'information logistiques afin d'accompagner la performance opérationnelle de notre plateforme.

De la phase d'étude jusqu'à la mise en production, vous êtes garant(e) de la bonne conduite des projets, du respect des standards SI et de l'accompagnement des utilisateurs dans le changement.

À ce titre, vous :

Pilotez les projets logistiques validés par la Direction, depuis l'expression du besoin jusqu'au déploiement opérationnel ;

Assurez l'interface entre la DSI et les équipes sur le support et les évolutions des solutions WMS et ERP ;

Analysez les besoins métiers et proposez des solutions adaptées aux enjeux opérationnels ;

Veillez au respect des standards et de l'architecture du système d'information.

Supervisez les phases de tests, recette et déploiement ;

Coordonnez les différentes parties prenantes internes et externes ;

Accompagnez et embarquez les équipes dans l'adoption des nouveaux outils et processus.

Votre quotidien ?

Dans un environnement logistique dynamique, vos principales responsabilités sont les suivantes :

Recueillir, analyser et qualifier les demandes SI émanant des équipes logistiques ;

Participer à la résolution des incidents et aux actions correctives avec le support de l'équipe centrale ;

Définir et formaliser les spécifications techniques et fonctionnelles, en s’appuyant sur les référentiels métiers ;

Piloter les phases de paramétrage, tests, recettes et validations en lien avec différents intervenants logistique et DSI ;

Organiser et animer les instances projet tout en assurant un reporting régulier auprès des parties prenantes ;

Définir et suivre les indicateurs de performance liés aux projets ;

Superviser les mises en production et garantir la qualité de la transition vers les équipes opérationnelles ;

Maintenir et faire évoluer les référentiels métiers et la documentation associée ;

Former et accompagner les utilisateurs dans le cadre de la conduite du changement ;

Réaliser une veille sur les innovations, technologies et bonnes pratiques du secteur logistique.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Votre profil :

Formation : Bac +3 à Bac +5 en logistique / support DSI

Expérience :

Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum dans une expérience similaire en gestion de projets logistiques et support aux systèmes d'information. Vous avez évolué dans un environnement logistique et disposez d'une bonne compréhension des flux opérationnels.

Compétences :

Une expertise sur les outils suivants est fortement appréciée : WMS Manhattan, ERP SAP, Power BI ;

Connaissance des environnements WCS et des solutions d'automatisation logistique ;

Méthodologies de gestion de projet et conduite du changement.

Qualités :

Organisation, rigueur et sens des priorités ;

Excellentes capacités de communication écrites et orales ;

Esprit d'analyse et de synthèse ;

Force de proposition et orientation solution ;

Capacité à travailler en mode projet avec des interlocuteurs variés ;

Goût pour la data et les indicateurs de performance ;

Leadership et aptitude à accompagner le changement ;

Sens du service et de la satisfaction client interne.

Pour être sûr de ne rien oublier

Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous !

D'autres raisons de nous rejoindre ?

Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines ;

Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe ;

Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits ;

Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible !

On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d'aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Découvrez POINT.P en vidéo !

Notes légales

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Vos avantages en nous rejoignant

Plan d’Epargne Groupe

Participation et/ou intéressement

Mutuelle santé et Prévoyance

Comité d’entreprise (CSE)

Contribution au titre de transport

Tickets restaurant

Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap

Journées de solidarité associatives

Tarifs préférentiels sur les produits vendus par notre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)

RTT

Job Reference: FRA39603

Questions about this role

Click "Apply with AI Applyd" above and you are done. Your resume is rewritten for this advert, the screening questions are answered, and it is submitted on Saint-Gobain's own hiring system. No retyping your history, no fourteen tabs, no evening lost.

Compensation for Hospitality roles in France varies widely by seniority, employer size, and remote vs onsite arrangement. Check the salary range on this listing when published, or browse our Hospitality hub for France medians across recent openings.

You never touch the form - the application is filled and submitted for you on Saint-Gobain's own hiring system. It is not marked sent when we press submit. It is marked sent when a confirmation from their system arrives at the address we apply with, and your dashboard shows which stage each application is at until then.

Twelve applicant tracking systems have a real apply path: Workday, Greenhouse, Lever, Ashby, Workable, iCIMS, Personio, Recruitee, Teamtailor, Rippling, Breezy and SmartRecruiters. Your application goes in on the employer's own hiring system, never into an aggregator queue.

Want AI Applyd to auto-apply to roles like this?

We tailor your resume per posting, fill the forms, and track replies for you.