Chef de projet RH - CDD 1an

Description du poste:

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Assurer le déploiement et la coordination des parties prenantes des projets transverses RH.

Piloter et coordonner des projets stratégiques et opérationnels liés aux ressources humaines (transformation RH)

Collaborer étroitement avec la DRH et ses équipes pour définir les besoins, les objectifs et les échéances des projets

Elaborer, planifier et suivre la réalisation des projets en veillant à respecter les budgets et les délais

Assurer la communication et la coordination entre les différentes parties prenantes internes (managers, équipes RH, services support) et éventuellement externes (prestataires, consultants)

Mettre en place des indicateurs de performance et réaliser un reporting régulier sur l’avancement des projets

Participer à l’amélioration continue des processus RH et à la mise en œuvre de nouvelles initiatives ou outils

Garantir la conformité des projets avec la législation en vigueur et la politique interne de l’entreprise

VOTRE PROFIL

Bac + 5 en Ressources Humaines, Gestion, Droit Social ou équivalent

3 à 5 ans dans un poste similaire ou en gestion de projets RH, avec une bonne connaissance du contexte RH et des enjeux stratégiques

Bonne connaissance des processus RH, des enjeux stratégiques liés au développement RH

Bonne connaissance du droit social et de la législation du travail

Maîtrise des méthodologies de gestion de projet

Maîtrise des outils de gestion RH (SIRH, Excel, PowerPoint, etc.)

Capacité à analyser des données, produire des reportings et utiliser des outils de gestion

Excellentes qualités de communication et d’écoute

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais

Esprit d’analyse et de synthèse

Leadership et capacité à fédérer autour de projets transversaux

Adaptabilité, proactivité et sens de l’initiative

Sens de la confidentialité et de l’éthique professionnelle

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous rejoignez une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs :

Rémunération variable individuelle

Participation / Intéressement / Actionnariat

Plan d'Epargne Enterprise et PERECO

Couverture santé et prévoyance complète

Produits d'assurance banque préférentiels

Politique parentale avantageuse

Télétravail (selon profil du poste)

Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% de l'abonnement

Subvention restaurant d'entreprise...

Nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances aux candidats et aux employés. Si vous avez des besoins spécifiques nécessitant des aménagements pendant le processus de candidature, veuillez envoyer un e-mail à AXA Partners Global HR à l'adresse Response.globalhr@partners.axa.

Rejoignez une entreprise qui contribue à la protection des forêts ! Chez AXA Partners, nous plantons un arbre pour chaque nouvelle recrue (en CDI) (Pour en savoir plus sur le programme Reforest, cliquez ici)

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !).

Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales.

Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

AXA Partners est un acteur mondial qui offre des solutions innovantes et complètes d'assistance (auto, habitation, santé, médical-voyage) et d'assurance emprunteur et de protection financière, pour permettre à chacun de faire face aux aléas de la vie.

Filiale à 100 % du Groupe AXA, nos bureaux sont implantés dans plus de 20 pays et permettent à nos équipes d’opérer 24h/24, 7j/7 partout dans le monde. Notre raison d’être : soutenir des milliers de personnes lorsqu’elles en ont le plus besoin, en protégeant ce qui compte dans les moments importants. Nos équipes mettent à leur service des solutions qui allient le meilleur de la technologie et la chaleur d'un contact humain.

Ce qui nous différencie ?

Un esprit pionnier qui nous pousse à aller de l’avant et nous adapter, depuis plus de 65 ans, aux évolutions sociétales et technologiques, à l’émergence de nouveaux risques, et aux nouveaux besoins des consommateurs. Rien de tout cela ne serait possible, sans l’expertise et la passion qui animent nos 8 000 collaborateurs qui travaillent main dans la main avec un solide réseau de plus de 55 000 professionnels à travers le monde.

Ils partagent tous fièrement un objectif commun : être présents dans les moments importants.