Chef de Projet Formation H/F

Qui sommes-nous ?

Groupe BPCE

Descriptif du poste

Description de l'entreprise

Palatine, filiale du groupe BPCE, est une banque à taille humaine au service des entreprises de taille intermédiaire (ETI) et de la gestion privée, en lien avec ses métiers spécialisés (ingénierie patrimoniale, juridique et fiscale, corporate finance, immobilier, international, salle des marchés...).

Présente sur le territoire national avec son réseau de centres d’affaires entreprise et Banque Privée, elle incarne l’art d’être banquier : une relation privilégiée pour chaque client et des solutions sur mesure.

Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ?

Poste et missions

La Direction des Ressources Humaines de Palatine recherche pour son département Formation situé à Val de Fontenay (94 -sortie RER A), un Chef de Projet Formation H/F en CDI.

Ce Chef de Projet Formation H/F sera responsable de la conception, de la mise en oeuvre et de l’évaluation des programmes de formation, afin de garantir le développement des compétences de nos collaborateurs et de répondre aux enjeux stratégiques de la banque.

Vos principales missions :

Analyser les besoins : Identifier et évaluer les besoins en formation au sein des équipes pour assurer une adéquation parfaite avec les objectifs organisationnels et stratégiques de la Banque.

Concevoir les programmes : Élaborer des plans de formation sur mesure en partenariat avec des experts métiers et les ressources humaines, pour favoriser l'acquisition des compétences essentielles.

Gérer des projets : Piloter l'ensemble des projets de formation de manière proactive, en respectant rigoureusement les délais, le budget et les résultats attendus.

S'assurer de la bonne coordination avec les prestataires : Sélectionner et collaborer avec des prestataires externes pour le développement et la mise en oeuvre des formations, garantissant ainsi une qualité optimale.

Assurer un reporting : Fournir des rapports réguliers à la direction sur le taux d’avancement des formations, afin d'assurer une transparence et un alignement stratégique.

Piloter le suivi des formations réglementaires obligatoires : reporting mensuel, mise à jour du ciblage

Gérer l'administratif et la logistique des formations : Rédiger les contrats, organiser les sessions dans l’outil de formation, etc..

Profil et compétences requises

Ce que nous allons aimer chez vous : votre engagement, votre esprit d’équipe, votre agilité technique et relationnelle.

Ce que nous recherchons chez vous : une expérience confirmée et probante en formation et gestion de projets de formation, idéalement dans le secteur bancaire ou financier.

Vous avez développé :

D'excellentes compétences en communication écrite et orale, avec de solides qualités relationnelles

Une appétence pour l'analyse de données et une capacité à utiliser ces données pour orienter les décisions de formation

Une polyvalence et une réactivité, avec une capacité à s'adapter rapidement à des situations variées

Une capacité à gérer les urgences et à travailler dans un environnement dynamique et exigeant

Une maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de formation en ligne

Une autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Informations complémentaires sur le poste

Ce que nous vous proposons :

✔ Un parcours d’intégration sur mesure, notamment avec notre parcours d’intégration « Academ’in » dès votre arrivée afin de vous acculturer à la Palatine, mais également des formations personnalisées pour vous accompagner dans votre prise de poste et au fur et à mesure de votre évolution

✔ Une trajectoire professionnelle au sein du 2ème groupe bancaire français

✔ Un socle social avantageux : télétravail, 26 jours de congés payés, RTT (entre 16 et 19 jours en fonction du calendrier des jours fériés), CET monétisable, titres restaurant, CESU, épargne salariale, intéressement, participation, mutuelle, avantages liés à l’agence du personnel et un accès à toutes les prestations du CSE.

Vous avez envie de mettre votre expertise au service d'une entreprise engagée, qui accompagne les entreprises françaises dans leur développement ? De rejoindre des équipes solidaires avec des valeurs fortes ?

Rejoignez nos équipes !

Palatine est engagée en faveur de la diversité pour construire un environnement de travail inclusif offrant les mêmes opportunités à toutes et tous.

Si vous êtes en situation de handicap et souhaitez bénéficier d'un échange facilité, n'hésitez pas à nous contacter : missionhandicap@palatine.fr.