Arquiteto(a) de Dados - Consultor(a)

Vice-Presidência de Tecnologia

Diretoria de Dados

Modelo de trabalho: Remoto

A Vice-Presidência de Dados & IA atua como núcleo estratégico e operacional que alinha pessoas, processos e tecnologia, promovendo inovação, eficiência, governança e agilidade em todas as iniciativas relacionadas a dados. O CoE de Dados é o primeiro canal de atendimento às demandas federadas em Data & IA, garantindo soluções robustas, seguras e escaláveis, alinhadas aos objetivos estratégicos da companhia.

Responsabilidades e atribuições

Responsável por definir e evoluir arquiteturas de soluções de dados e inteligência artificial, garantindo aderência às diretrizes corporativas, escalabilidade, segurança e integração com o ecossistema tecnológico da empresa. Atua em projetos estratégicos, iniciativas de modernização e desenho de soluções fim-a-fim.

Definir arquiteturas orientadas a serviços, microsserviços e monolitos moduláveis.

Definir e manter a arquitetura de dados corporativa, considerando ambientes multicloud (Azure, AWS, GCP) e on-premises.

Constuir modelos de Dados para produtos de dados de Analytics (Lakehouse) e uso Operacional (SQL/No-SQL)

Aplicar padrões como event-driven, hexagonal, DDD, CQRS e clean architecture.

Projetar soluções para plataformas de Dados e IA, internas e externas com foco em segurança, versionamento e documentação e reuso.

Projetar pipelines de dados escaláveis e eficientes, com uso de ferramentas como Databricks, Delta Lake, Spark e Airflow.

Garantir escalabilidade, alta disponibilidade e tolerância a falhas.

Garantir a integração entre fontes heterogêneas (SAS, Talend, Alteryx, Teradata, Hadoop).

Integrar soluções multicloud (AWS, GCP, Azure) e on-premises.

Apoiar squads e parceiros em projetos estratégicos.

Contribuir com a evolução da esteira CI/CD e práticas DevOps/DevSecOps aplicadas a dados.

Participar de fóruns técnicos e de governança, contribuindo com boas práticas.

Atuar em projetos líderes de squads multidisciplinares de alta performance, atuando como parceiro(a)-chave desta área no entendimento das necessidades de negócio e viabilização de suas estratégias através de projetos de software.

Interagir com as áreas de negócio, TI e seus fornecedores para detalhar escopos derogramação, endereçar desenhos de arquitetura, planejar e acompanhar entregas de desenvolvimento, testes, infraestrutura e licenciamento.

Assegurar o estabelecimento de planos de implementação, configuração e o cumprimento dos prazos de entrega e cronograma definidos para implantação de soluções de TI e/ou alterações de sistemas e/ou novas funcionalidades sistêmicas.

Disseminar o conhecimento das tecnologias e linguagens aplicáveis no desenvolvimento de sistemas;

Interagir com demais áreas da empresa com o intuito de identificar e corrigir problemas e necessidades dos sistemas através de feedbacks consistentes e compartilhamento de boas práticas com equipes e áreas de apoio.

Requisitos e qualificações

Atuação em projetos com IA, machine learning e big data.

Formação superior em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.

Certificações desejáveis: Azure Data Architect, Databricks Certified Data Engineer, AWS Data Analytics, IU Data Security Fabric.

Domínio de ferramentas como Terraform, Git, Docker, Kubernetes.

Conhecimento em LGPD, GDPR e práticas de segurança da informação.

Habilidades em documentação técnica, comunicação com áreas de negócio e liderança técnica.

Experiência comprovada em arquitetura de dados em ambientes analíticos e operacionais.

Atuação em projetos com Databricks, Delta Lake, Spark, Azure Data Factory e Synapse.

Vivência com ferramentas de ETL/ELT e integração de dados (SAS, Talend, Alteryx).

Conhecimento em bancos relacionais e não relacionais (SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis).

Participação em projetos de migração de dados e modernização de plataformas legadas.

Experiência com modelagem de dados, taxonomias, glossários e metadados.

Informações adicionais

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Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

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