Gestionnaire-e opérationnel-le du Processus Achats DSI F-H

Safran

unknownPosted Jul 20, 2026
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Skills

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About the role

Published 07.20.2026

Company : Safran Aircraft Engines Job field : IT Location : Corbeil-essonnes , Ile de France , France Contract type : Permanent Contract duration : Full-time Required degree : Master Degree Required experience : First experience Professional status : Professional, Engineer & Manager Spoken language(s) : English Intermediate

2026-184074

Published 07.20.2026

Job Description

Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion !

Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible.

Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain.

Envie d'embarquer au sein de la DSI ? C'est par ici !

Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines, vous intégrerez la division Gouvernance et Performance.

La division Gouvernance et Performance a pour objectif principal de booster la transformation digitale en accompagnant les équipes avec efficacité et pragmatisme.

Nos missions sont les suivantes :

Piloter les coûts, la performance, le plan de progrès et la qualité de la DSI

Être les garants du Système d'Information, de son architecture et de son urbanisation, de la relation avec nos métiers et avec les équipes IT de nos JV et filiales

Supporter, définir et maintenir les roadmaps de la transformation digitale en relation avec nos métiers et le réseau Transformation Digitale

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Gestionnaire(e) opérationnel(le) du Processus Achats DSI passionné-e et talentueux-se pour rejoindre notre équipe.

Vous voulez en savoir davantage ?

Le ou la Gestionnaire opérationnel(le) du Pilotage du Processus Achats DSI assure le suivi et la bonne application du processus achats au sein de la Direction des Systèmes d'Information. Il/elle est garant(e) du respect des procédures internes, de la demande de prestation jusqu'à la réception, en passant par la gestion des éventuels litiges.

Sous la responsabilité du Responsable du département, vous participerez activement aux missions suivantes :

Job Requirements

Accompagner les prescripteurs dans l'expression de leurs besoins et coordonner, avec l'équipe, la création et le suivi des demandes d'achats, en veillant à la conformité et à la bonne exécution des opérations dans les outils informatiques dédiés.

Être le référent du respect du processus Groupe « Procure to Pay » au sein de la DSI et vous assurer de l'alignement avec les règles de gestion financières et commerciales.

Contribuer à soutenir l'amélioration continue et la professionnalisation du processus achats à la DSI, en optimisant les pratiques, les outils et les modes de fonctionnement.

Sensibiliser, au quotidien ou lors de sessions programmées, autour des règles et bonnes pratiques achats, afin de garantir une compréhension partagée et le développement des compétences au sein de la DSI.

Proposer et porter des initiatives innovantes pour optimiser la performance achats et contribuer activement à la transformation de la DSI.

Produire les indicateurs de performance liés au suivi du processus achats.

Dans le cadre de vos missions, vous interagirez avec l'ensemble des parties prenantes du parcours budgétaire, des prescripteurs, managers de la DSI, en passant par le contrôle de gestion, les acheteurs Groupe, chefs de projet et autres interlocuteurs concernés.

Titulaire d'un diplôme Bac+5, vous disposez d'une première expérience réussie dans la gestion administrative et financière, idéalement au sein d'une DSI. Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'écoute et de synthèse, votre sens aigu de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe. Proactif(ve), à l'aise dans la gestion de la complexité, vous savez faire preuve de réactivité face aux situations urgentes. Si cette opportunité vous intéresse, rejoignez nous !

But what else? (advantages, specific features, etc.)

Déplacements ponctuels à prévoir sur les sites en Ile de France.

Company Information

Safran is an international high-technology group operating in the fields of aerospace (propulsion, equipment and interiors), space and defense. Its mission is to contribute sustainably to a safer world, where air transport becomes ever more environmentally friendly, comfortable and accessible. Present on every continent, the Group employs 110,000 people and generated €31.3 billion in revenue in 2025. Safran holds, either independently or through partnerships, leading global or European positions in its markets.

Safran was ranked second in the Aerospace & Defense sector in TIME magazine's ""World's Best Companies 2025"" ranking.

Safran Aircraft Engines designs, manufactures and markets, either independently or in partnership, civil and military aircraft engines delivering the highest levels of performance, reliability and environmental responsibility. Through CFM International*, the company is notably the world leader in propulsion systems for short- and medium-haul commercial aircraft.

CFM International is a 50/50 joint venture between Safran Aircraft Engines and GE Aerospace.

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Rue Henri Auguste Desbruères 91000

Corbeil-essonnes

Ile de France France

Questions about this role

Click "Apply with AI Applyd" above and you are done. Your resume is rewritten for this advert, the screening questions are answered, and it is submitted on Safran's own hiring system. No retyping your history, no fourteen tabs, no evening lost.

Compensation varies by seniority, employer size, and location. When this listing publishes a salary band you'll see it in the badge row above the description.

You never touch the form - the application is filled and submitted for you on Safran's own hiring system. It is not marked sent when we press submit. It is marked sent when a confirmation from their system arrives at the address we apply with, and your dashboard shows which stage each application is at until then.

Twelve applicant tracking systems have a real apply path: Workday, Greenhouse, Lever, Ashby, Workable, iCIMS, Personio, Recruitee, Teamtailor, Rippling, Breezy and SmartRecruiters. Your application goes in on the employer's own hiring system, never into an aggregator queue.

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