TECHNICIEN PAIE (H/F)

TECHNICIEN PAIE (H/F)

Publié aujourd'hui • Date limite de candidature 01/08/2026

CDD

FONTAINE LES DIJON

de 26 844 € à 26 845 € par an

NIVEAU 3

Télétravail possible

NVHADD126632

UGECAM BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale.

Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement.

L'UGECAM Bourgogne France Comté c'est près de 800 collaborateurs qui s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en région Bourgogne Franche comté.

Pour son siège situé à Fontaine les Dijon, l'UGECAM BFC recrute un(e) Technicien(ne) paie (H/F) en CDD de remplacement de congé maternité.

Description du poste

Dans un contexte de fort volume de paie, vous intégrez une équipe RH/PAIE dynamique et prenez en charge la gestion complète de la paie pour un portefeuille de salariés.

Vous aurez en charge la :

Gestion des entrées et sorties des agents dans le logiciel de paie (de la création du dossier salarié à la clôture administrative)

Saisie des éléments variables de paie et contrôle du bulletin de paie

Elaboration des documents de fin de contrat : certificat de travail, soldes de tout compte et attestation France Travail

Gestion administrative des dossiers des salariés nouvellement embauchés (éléments du dossier du salarié, contrat, complémentaire santé…)

Réponse aux questions des référentes RH des établissements et des encadrements.

Profil recherché

Vos compétences

Etre disponible sur la totalité de la mission de 12 mois.

Vous connaissez les techniques et règles de paie essentielles dans le cadre du traitement d'un bulletin de paie,

Vous avez la capacité à gérer un grand volume de bulletins de paie avec fiabilité,

Vous êtes capable de gérer les priorités et respect des deadlines,

Vous avez de bonnes connaissances du fonctionnement de logiciels de gestion de paie,

Vous vous appropriez facilement les évolutions législatives,

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques,

Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'adaptation,

Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et aimez le travail en équipe,

Alors n'attendez plus : postulez !

Votre formation

Ce poste est ouvert aux professionnels titulaires d'un BAC+2 en gestion de la paie ou RH.

Formation aux techniques de paie.

Une expérience confirmée sur un poste de technicien/gestionnaire paie est exigé.

Informations complémentaires

Siège - Fontaine les Dijon

Durée du contrat (pour CDD / Alternance / Stage) :

12 mois dans le cadre d'un remplacement congé maternité

Horaire hebdomadaire (temps plein / temps partiel) :

39h ou 36h

Date de prise de poste : 10/08/2026

Date limite pour candidater : 01/08/2026

Date des entretiens : 05/08/2026

La présélection aura lieu le 03/08/2026 - les candidats sélectionnés seront donc convoqués le 03 ou 04/08 pour un entretien le 05/08/2026

Si vous n'avez pas reçu de réponse de notre part avant le 5 août 2026, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Rejoindre L'UGECAM BFC, c'est aussi bénéficier de :

Avoir une rémunération sur 14 mois + une prime d'intéressement

Titres restaurant / restaurant d'entreprise

Prise en charge des frais de transports + forfait mobilité durable

Prime de crèche/ assistante maternelle

Congés supplémentaire (enfant malade…)

Avantages CSE pour vous et vos ayants droits (chèques vacances, enveloppe bien être et sport, enveloppe culture…)

Contact

Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : LESLIE.SMORTO@ugecam.assurance-maladie.fr et laure.boussard@ugecam.assurance-maladie.fr

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !