GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

Description :

Le cabinet :

Dans le cadre du développement de son pôle social, notre cabinet d’expertise-comptable recrute un(e) Gestionnaire de Paie.

Vous intégrerez un environnement structuré, où les outils et les process sont maîtrisés, et où la collaboration entre les équipes constitue un véritable levier de performance.

Vos missions :

Sous la supervision du responsable du pôle social, vous assurez la gestion d’un portefeuille clients en toute autonomie :

Collecte, saisie et contrôle des variables de paie

Élaboration des bulletins de paie en environnement multi-conventions

Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) et charges sociales

Gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats, DPAE, affiliations

Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes

Veille réglementaire et application des évolutions sociales

Votre profil :

Formation supérieure en paie, ressources humaines ou gestion sociale

Expérience significative d’au moins 3 ans en cabinet d’expertise comptable indispensable

Maîtrise du processus de paie de l’entrée à la sortie du salarié

Rigueur, sens de l’organisation et confidentialité

Bon relationnel client et esprit d’équipe

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

Cabinet structuré à taille humaine

Service social organisé et ambiance collaborative

Encadrement accessible et accompagnement technique

Portefeuille varié et autonomie sur les dossiers

Poste évolutif au sein d’un cabinet en développement

Profil recherché :

Niveau d'experience souhaité :

+ de 2 ans

Formations ou diplômes souhaités :

BAC +2

BAC +3

Maîtrise ou usage des outils suivants :

Office

ACD

RCA

Silae

Open_Paye

Soft-skills souhaitées :

Engagement

Esprit d'équipe

Organisation

Rigueur

Autonomie