Engenheiro(a) de Dados Senior

Seu próximo desafio está aqui!

Na Webmotors, não buscamos apenas talentos - buscamos pessoas que queiram acelerar junto com a gente, impulsionadas pela escolha de ir além e pavimentar o caminho do sucesso.

Somos a principal plataforma digital do segmento automotivo no Brasil, transformando a experiência de compra e venda de veículos por meio da tecnologia, inovação e de um time apaixonado por causar impacto real.

Se você é um(a) engenheiro(a) sênior e movido(a) por propósito; se ama ambientes colaborativos, valoriza a autonomia com direção, gosta de desafios que impulsionam o crescimento e quer construir o futuro em um time que está dirigindo o setor automotivo - seu lugar é aqui!

Aqui, você terá a oportunidade de acelerar ideias, desviar de obstáculos com leveza e manter o olhar lá na frente, sempre buscando ser um pouco melhor a cada dia. Valorizamos e impulsionamos cada talento, oferecendo um ambiente seguro e inclusivo, onde o crescimento profissional e pessoal são prioridades.

Somos CAR Group. Somos Santander. Somos Webmotors! E estamos prontos para pilotar essa transformação com você.

Vem com a gente fazer parte de algo grandioso!

#SejaParteImportantedeAlgoGrandioso #BeABigPartOfSomethingBig

Responsabilidades e atribuições

Como será o dia a dia de trabalho?

Identificar oportunidades nos dados para geração e enriquecimento de perfis de audiência, conectando comportamento do usuário a estratégias de produto e negócio

Liderar tecnicamente a construção e manutenção de pipelines de integração de dados de alta complexidade (CDC, APIs, flat files, multi-fonte)

Criar e manter visões Gold no Lakehouse e MDMs

Avaliar trade-offs de arquitetura - batch vs. streaming, lake vs. warehouse - com visão técnica e de negócio

Garantir boas práticas de desenvolvimento: modelagem, performance, testes, observabilidade e custo

Orquestrar pipelines com Databricks LakeFlow e garantir confiabilidade e SLA das entregas

Colaborar com times de produto, analytics, negócio e parceiros internacionais (inglês fluente no dia a dia)

Contribuir para decisões de arquitetura junto a DS, Plataforma, Segurança e PM

Atuar em incidentes de dados de alta severidade e conduzir post-mortems

Fazer mentoria técnica de Juniores e Plenos - code review, pair programming, design review

Representar a squad em fóruns técnicos e contribuir com padrões, frameworks e guias da disciplina

Requisitos e qualificações

Requisitos:

Formação em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia ou áreas afins

Domínio avançado de PySpark e SQL

Experiência sólida com Databricks (Jobs, Notebooks, SQL Warehouse, LakeFlow, Lakebase)

Experiência com modelagem de dados avançada: Star Schema, One Big Table, Data Vault e/ou Relacional

Experiência com ingestão de dados via CDC, APIs e múltiplas fontes

Experiência com AWS: S3, DMS, Lambda, IAM e RDS

Experiência com performance tuning em grande escala (particionamento, clustering, custo)

Experiência com observabilidade de dados e qualidade (Datadog, Great Expectations ou equivalente)

Versionamento avançado com Git, CI/CD e noções de IaC (Terraform)

Inglês avançado/fluente - interação constante com times e parceiros internacionais

Visão sistêmica - entende dados como produto compartilhado entre áreas

Protagonismo, senso de urgência e capacidade de influenciar sem autoridade formal

Será um diferencial:

Experiência com geração de perfis de audiência e segmentação de dados

Experiência com Databricks Serving ou construção de APIs REST de dados

Uso avançado de IA e GenAI no dia a dia técnico

Conhecimento em Governança de Dados: catálogo, lineage, data contracts, PII, LGPD

Experiência com Analytics Engineering (dbt ou equivalente)

Certificação Databricks Data Engineer

Certificação AWS Data Engineer Associate

Informações adicionais

Informações adicionais

Acreditamos que a verdadeira transformação só acontece quando diferentes histórias, olhares e trajetórias se encontram. Por isso, valorizamos e promovemos um ambiente diverso, seguro e inclusivo, onde todas as pessoas possam ser quem são - com autonomia, respeito e pertencimento.

Nosso modelo de trabalho é híbrido, com três dias presenciais por semana na sede do Santander, na Vila Olímpia. Um espaço colaborativo, moderno e cheio de conexões - onde ideias ganham velocidade e pessoas impulsionam o futuro.

Benefícios que fazem a jornada valer a pena

Na Webmotors, acreditamos que cuidar das nossas pessoas é o primeiro passo para acelerar grandes transformações. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios pensado para apoiar sua saúde, bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida - dentro e fora do trabalho.

Confira tudo o que você encontra por aqui:

Bônus anual de acordo com seu desenvolvimento

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale Refeição

Vale Alimentação

Auxílio Creche ou Babá

Licença maternidade e paternidade estendida, inclusive em casos de adoção

Adiantamento do 13º salário em maio, para quem já estava com a gente até 31/12 do ano anterior

Day-Off de aniversário: um dia de folga para celebrar como quiser

TotalPass: para cuidar da saúde física e mental

Seguro de Vida

PAP – Programa de Apoio Pessoal (Auster): com suporte gratuito em psicologia, nutrição, enfermagem, serviço social, jurídico e financeiro

Credencial SESC: acesso a programas de lazer, cultura, saúde e muito mais

Parcerias Santander: descontos em viagens, restaurantes, teatros, cinemas, academias e outros

70% de desconto para anunciar seu carro no site da Webmotors

Programa Indicação Top: indique talentos e seja reconhecido se eles forem contratados e aprovados na experiência

Se identificou com esse jeito de cuidar de gente e de crescer com consistência?

Então vem acelerar com a gente.

A Webmotors existe para simplificar a jornada automotiva completa: da compra à venda, da assinatura ao cuidado com o veículo. São mais de 30 anos de pioneirismo, em constante evolução e inovação. Atualmente, mais de 13 milhões de brasileiros acessam nossa plataforma todos os meses.

Conectamos milhões de clientes e lojas que querem vender a usuários que buscam comprar, e somos promotores de milhões de negócios fechados todos os anos através do site e aplicativo da Webmotors. Fomos a primeira empresa brasileira a inovar na forma de comprar e vender veículos e hoje somos a Top Of Mind do segmento automotivo.

Somos Santander desde 2008 e uma empresa do CAR Group, que possui negócios de marketplaces totalmente digitais na Austrália (Carsales), Coreia do Sul (Encar), Estados Unidos (Trader Interactive) e Chile (Chileautos). Além de serem acionistas majoritários da Webmotors no Brasil, a CAR Group emprega mais de 2.500 pessoas em 10 países ao redor do mundo. Hoje, só no Brasil, juntamente com nossas empresas adquiridas - Car10 e Loop - somos um grupo de aproximadamente 1.000 colaboradores.

Amamos o universo automotivo e a tecnologia, mas o que realmente nos move e nos faz acelerar ideias são as PESSOAS. Somos um time inquieto, criativo e movido por um propósito: causar um impacto real na vida automotiva do brasileiro. Aqui, desviamos de obstáculos com leveza e mantemos o olhar lá na frente, construindo o futuro no presente.

Para nós, respeito e inclusão fazem parte dos nossos valores. Acreditamos que as diferenças somam e que a #diversidade é um de nossos pilares estratégicos. Por isso, as candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIAPN+ e #50+ são muito bem-vindas!

Aqui, valorizamos a entrega de resultados, a autonomia com direção, a criatividade com impacto e o crescimento com consistência. Se identificou?

Se você acredita no poder da transformação e quer construir o futuro com a gente, a Webmotors é o seu lugar!

Somos Globais, Somos CAR Group, Somos Santander, Somos Webmotors!

Entre para o time que dirige o futuro.

Venha pilotar a transformação com a gente.

Faça parte de algo grandioso.

#SejaParteImportanteDeAlgoGrandioso #BeABigPartOfSomethingBig