Project Control Manager F/H - Activités Transverses ADF

Information Générale

Nom

Project Control Manager F/H - Activités Transverses ADF

Ref #

15052

Date de publication

Mercredi, juillet 8, 2026

Pays

France

Region

Île-de-France

Ville

Châtillon

Business Unit (BU)

ADF

Type de Contrat

CDI

Date de début souhaitée

01-09-2027

Horaire de travail

Horaire Normal

Télétravail

Télétravail possible

Métier

G - GESTION DE PROJET

Métier Orano Projets

050 - Corps des Projets

Description

Description

Contexte

Depuis plus de 50 ans, Orano recycle sur le site de La Hague les combustibles usés issus des centrales nucléaires. Aujourd'hui, avec le projet Aval du Futur (AdF), Orano relève un nouveau défi : concevoir et construire les installations industrielles qui accompagneront la filière jusqu'à l'horizon 2120, dans une perspective de performance durable, de sûreté renforcée et d'excellence technologique.

Par son ampleur financière (40 à 50 milliards d'euros), sa technicité et sa durée, ce projet figure parmi les plus grands programmes industriels européens.

Au sein de la Direction PMO d'AdF, le/la Project Controls Manager – Activités Transverses est responsable de la mise sous contrôle des périmètres stratégiques transverses du projet.

Son rôle consiste à assurer la visibilité, la cohérence et la maîtrise des coûts, des délais, des ressources, des risques et des livrables associés à ces activités, ainsi qu'à mesurer leur impact sur les objectifs globaux du projet AdF.

À ce titre, il/elle est garant(e) de la performance, de la visibilité et de la maîtrise des activités stratégiques transverses du projet.

Missions principales

Intégrer les activités transverses au pilotage d'AdF

Intégrer les activités transverses dans les standards de pilotage du projet ;

Construire une vision consolidée de leur performance ;

Assurer leur intégration dans les processus de planification, de contrôle des coûts et de gestion des risques ;

Garantir la cohérence des données de pilotage avec les référentiels du programme.

Apporter de la visibilité sur des périmètres complexes

Accompagner les responsables d'activités dans la structuration de leurs feuilles de route et de leurs jalons clés ;

Mettre sous contrôle les engagements, les avancements et les prévisions ;

Définir et suivre des indicateurs de performance (KPI) pertinents et exploitables ;

Identifier précocement les dérives, les points de vigilance et les signaux faibles ;

Produire une vision fiable de l'avancement et des trajectoires d'atterrissage.

Piloter les interfaces critiques

Cartographier les dépendances avec les différentes équipes du projet ;

Évaluer les impacts potentiels sur les chemins critiques du programme ;

Anticiper les risques d'interface avant qu'ils ne deviennent des enjeux majeurs pour le projet ;

Faciliter la coordination entre les différentes parties prenantes.

Animer la communauté Project Controls du périmètre

Coordonner les ressources exerçant des activités de contrôle de projet sur le périmètre ;

Harmoniser les méthodes, les outils et les pratiques ;

Former, informer et sensibiliser les acteurs concernés ;

Favoriser le partage de bonnes pratiques et la montée en compétences des équipes.

Soutenir la prise de décision

Produire des analyses de performance et des scénarios d'atterrissage ;

Apporter une vision intégrée des coûts, des délais, des ressources et des risques ;

Fournir au management les éléments nécessaires à l'arbitrage et à la priorisation des actions ;

Contribuer à la préparation des revues de projet et des instances de gouvernance.

Positionnement dans l'organisation

Le poste est rattaché à la Directrice PMO du projet Aval du Futur.

Ce qui fait la différence du poste

Ce poste ne se limite pas à un rôle traditionnel de Cost Controller ou de Planner.

Il vise à apporter de la prévisibilité et du pilotage à des activités souvent considérées comme difficiles à mesurer, tout en garantissant que les enjeux réglementaires, technologiques et stratégiques bénéficient du même niveau d'exigence que les périmètres d'exécution du projet.

Le/la titulaire du poste intervient au cœur des décisions et contribue directement à la maîtrise de l'un des plus grands programmes industriels européens.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

Un rôle stratégique au sein d'un programme industriel hors norme ;

Une forte visibilité auprès du management et des instances de gouvernance ;

Une grande autonomie dans l'organisation et la conduite des activités ;

Une vision transverse offrant une compréhension globale du projet ;

L'opportunité de conduire des actions structurantes à fort impact ;

Un environnement stimulant, au croisement des enjeux industriels, technologiques et réglementaires.

Profil souhaité

Formation

Diplôme de niveau Bac +5, de type école d’ingénieurs ou école de commerce.

Expérience

Expérience significative en Project Controls sur des projets industriels de grande envergure ;

Maîtrise des disciplines suivantes :

Cost Control ;

Planning ;

Risk Management ;

Project Performance Management.

Compétences techniques

Maîtrise de la planification intégrée et des outils associés ;

Expertise en contrôle des coûts et en prévisions budgétaires ;

Analyse de données, élaboration de tableaux de bord et reporting de performance ;

Gestion des risques projet ;

Maîtrise de Power BI ou d’un outil équivalent de pilotage et de visualisation de données ;

Bonne compréhension des mécanismes de gouvernance et de pilotage de projets complexes.

Compétences comportementales

Forte capacité d’analyse et de synthèse ;

Leadership transversal et aptitude à fédérer des équipes sans lien hiérarchique direct ;

Excellentes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral ;

Capacité d’influence et de conviction auprès d’interlocuteurs variés ;

Rigueur, sens de l’organisation et orientation résultats ;

Aptitude à évoluer dans des environnements complexes et exigeants ;

Capacité à interagir efficacement avec des experts métiers et des parties prenantes de haut niveau.

Avantages

Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...

Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.

Des parcours d’intégration individualisés

Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels

Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…

Des accords de télétravail avantageux

Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

Groupe Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun - cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences - preuve de notre ouverture à tous les talents - ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.