Accountmanager New Business B2B (4-daagse werkweek)
At a glance
Highlights
- 4-day work week (Mon-Thu)
- SDR team delivers qualified appointments weekly
- Commission on renewals/expansions builds recurring income
- Proven playbook and live deal dashboard
- Small team (30) with founder access
Heads up
- Onsite 2 days/week during 3-month onboarding
- Cold calling required after onboarding
- Dutch residency and driver's license required
Why this role might suit you
Role offers a structured 4-day week with SDR-supported pipeline, recurring commission on renewals, and direct founder visibility in a growing sales consulting firm.
Skills
About the role
Een salesbaan waarin je agenda niet leeg begint. Ons SDR-team plant wekelijks gekwalificeerde eerste afspraken voor je in bij IT-bedrijven die willen groeien. Jij neemt het gesprek over en brengt het naar een handtekening. Je werkt maandag tot en met donderdag. Vrijdag ben je vrij.
Wat je gaat doen LeadNorth bouwt outbound salesprocessen voor IT-bedrijven: Microsoft-partners, MSP's, SaaS- en cybersecuritybedrijven. Jij verkoopt onze dienst aan nieuwe klanten. In het eerste gesprek zoek je uit waar het bij een bedrijf knelt, bijvoorbeeld te weinig nieuwe klanten of een salesteam dat aan acquisitie niet toekomt. Daarna begeleid je het traject naar een besluit. Je krijgt de juiste mensen aan tafel, plant beslismomenten in plaats van vrijblijvende vervolgafspraken, en onderhandelt zelf over prijs en voorwaarden.
Ongeveer de helft van je pipeline komt uit het SDR-team. De andere helft bouw je zelf op, en daar hoort zelf koud bellen bij, ook na je inwerkperiode. Verder benader je mensen via LinkedIn en via je eigen netwerk. Eerste gesprekken doe je via Teams, vervolgafspraken vaak bij de klant op locatie. Deze rol heet elders ook wel account executive of business developer.
Wat deze baan anders maakt Bij de meeste salesbanen bouw je je hele pipeline zelf. Hier krijg je elke week aangeleverde afspraken bovenop wat je zelf ontwikkelt. Je commissie stopt bovendien niet bij de eerste deal: ook verlengingen en uitbreidingen van jouw klanten tellen mee, dus je bouwt aan terugkerend inkomen. Je werkt met een bewezen playbook en een eigen dashboard waarin je je deals en campagnes live volgt. En je zit in een team van 30 mensen, direct naast de oprichter. Wat jij binnenhaalt, zie je terug in hoe het bedrijf groeit.
Wie we zoeken Je hebt minimaal twee jaar new business gesloten in B2B en je kent trajecten met meerdere gesprekken en meerdere beslissers. Kennis van de IT-sector is geen eis. Kom je uit een andere branche, zoals zakelijke dienstverlening, telecom, uitzendwerk of media, dan leer je onze markt hier. Verder woon je in Nederland, heb je een rijbewijs en een eigen auto, houd je je CRM bij zonder dat iemand erom vraagt, en ben je eerlijk over je pipeline, ook wanneer een deal stilstaat.
Herken je je in het meeste maar twijfel je over een punt? Solliciteer toch, of bel ons gewoon even.
Wat we bieden
Bruto maandsalaris tussen €4.500 en €5.000 op basis van 32 uur, afhankelijk van ervaring
Commissie per getekende deal, ook bij verlengingen; bij target komt daar op jaarbasis zo'n €10.000 bij
Vierdaagse werkweek, maandag tot en met donderdag
Jaarcontract met een maand proeftijd, bij goed functioneren omzetting naar vast
Laptop en telefoon van de zaak, kilometervergoeding voor klantbezoek en een vaste vergoeding voor woon-werkverkeer
25 vakantiedagen
Twee kantoordagen per week in Rotterdam tijdens je inwerkperiode van drie maanden, daarna eventueel één
ZZPers welkom!
Solliciteren Stuur je CV mee en beschrijf in een paar zinnen een deal die je zelf van eerste gesprek tot handtekening hebt gebracht. Liever praten dan schrijven? Bel 085 732 6825 en verwijs naar de titel van de vacature, dan herkennen wij dat meteen! Wij zijn immers een belbedrijf, dus die route waarderen we minstens zo veel. ;)
De procedure: twee gesprekken en een korte belronde in de praktijk. Zo horen wij hoe je klinkt aan de telefoon en voel jij meteen of dit werk bij je past.
Salaris: €4.000,00 - €5.000,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
Bedrijfslaptop
Bedrijfsopleiding
Extra vakantiedagen
Flexibele werkuren
Kerstpakket
Kosteloos parkeren
Reiskostenvergoeding
Telefoonplan
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Werklocatie: Fysiek
Compensation
This Other role pays $4k-$5k/yr. Within typical range for other roles in Netherlands.
Questions about this role
Want AI Applyd to auto-apply to roles like this?
We tailor your resume per posting, fill the forms, and track replies for you.