HR Business Partner - Multi-sites - Logistique (H/F)

Scalers accompagne un acteur majeur du déstockage et de la distribution, en forte croissance à l’échelle nationale, dans la recherche de son/sa futur(e) HR Business Partner pour accompagner deux plateformes logistique à Landersheim et Jarny.

Dans un environnement terrain, dynamique et en mouvement constant, vous intervenez comme référent RH unique du site auprès d’environ 160 collaborateurs. Véritable partenaire des opérationnels, vous jouez un rôle central dans l’accompagnement des managers, la gestion des sujets sociaux et le maintien d’un climat de travail sain et constructif.

Le poste s’inscrit dans une organisation RH nationale structurée, avec des échanges réguliers entre les différents HRBP du groupe et un accompagnement à l’intégration prévu dès votre arrivée.

Avantages :

Mutuelle

Véhicule de fonction

Formation

Accompagner les managers sur l’ensemble des sujets RH opérationnels

Assurer une présence terrain quotidienne auprès des équipes

Gérer les problématiques sociales et les situations individuelles

Conseiller les managers dans leurs décisions RH et managériales

Participer au suivi de la performance individuelle et collective

Garantir la bonne application des process RH du groupe

Accompagner les équipes dans les phases de changement et d’évolution

Suivre les indicateurs RH et remonter les sujets sensibles

Maintenir un dialogue de confiance entre les équipes terrain et la direction

Contribuer au maintien d’un climat social sain et constructif

Nous recherchons un profil RH expérimenté, autonome et très opérationnel, capable d’évoluer dans un environnement exigeant et fortement orienté terrain.

Minimum 4 ans d’expérience sur des fonctions RH généralistes ou HRBP

Expérience dans des environnements opérationnels : logistique, retail, industrie, pharmaceutique ou multi-sites

Habitude d’accompagner des managers de proximité et des populations terrain

Forte intelligence relationnelle et capacité à créer rapidement du lien

Posture à la fois pédagogique, pragmatique et structurante

Capacité à gérer des situations sociales sensibles

Sens des priorités et autonomie dans la gestion du quotidien

À l’aise dans des environnements en évolution avec des process mouvants