Impiegato/a Gestione Personale per Distribuzione

Per il nostro ufficio risorse umane in ambito distribuzione, ricerchiamo un/una Impiegato/a HR con responsabilità operative nella gestione del personale e supporto ai processi di selezione.

Mansioni principali:

Gestione amministrativa delle pratiche di assunzione, proroghe e cessazioni

Supporto nella ricerca e screening dei candidati

Monitoraggio presenze, ferie, permessi e assenze tramite gestionale aziendale

Organizzazione dei colloqui e onboarding del nuovo personale

Archiviazione e aggiornamento della documentazione HR secondo normativa

Offerta e benefit:

Retribuzione 1.500-1.800 € lordi mensili (CCNL Trasporti e Logistica)

Orario full-time, dal lunedì al venerdì

Contratto a tempo determinato 12 mesi finalizzato a indeterminato

Buoni pasto e convenzioni aziendali

Formazione interna sui processi HR aziendali

Requisiti:

Diploma di scuola superiore indirizzo economico, giuridico o umanistico

Competenze informatiche solide: pacchetto Office (Excel indispensabile), posta elettronica

Capacità organizzative, precisione e riservatezza

Ottime doti comunicative e relazionali

Disponibilità richiesta entro 2 settimane.