Chargé d'évaluation - F/H

Forum réfugiés

Lyon, FRonsitePosted Jun 11, 2026
Posting intelligenceActively listed

Skills

excel

About the role

Type de contrat : CDI

Lieu : CMAE - Lyon

Package de rémunération

2193 € bruts/mois + prime métier de 238€ pour un temps plein + prime semestrielle +Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue

Avantages sociaux

Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge)

Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50%

Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE

Qualité de vie au travail

Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon le fonctionnement du service

Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service

Congés étendus : 11 jours RTT pour un temps plein + congés légaux

Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service + droit à la déconnexion

Intégration : Parcours d'accueil personnalisé

Missions

Acteur du programme d’évaluation pour mineurs non accompagnés, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :

Recevoir en entretien individuel chaque jeune dans la cadre d’une évaluation sociale de la minorité et de l’isolement,

Informer tout au long de la mise à l’abri sur les procédures administratives, les droits sociaux et en particulier la procédure de demande d’asile,

Assurer le lien avec l’équipe éducative en cas d’éléments nécessitant une orientation ou un suivi particulier,

Rédiger le rapport d’évaluation à transmettre aux services de la métropole de Lyon,

Recevoir en entretien chaque jeune pour l’informer de la décision prise sur sa situation,

Orienter les jeunes en lien avec l’équipe éducative vers les dispositifs adaptés à leur situation.

Profil Recherché

Bac + 3 minimum, diplôme social ou universitaire (histoire, droit, sciences humaines…)

Expérience souhaitée en conduite d’entretiens dans un contexte multiculturel

Bonne connaissance du droit d’asile, du droit des étrangers, de la protection de l’enfance et en géopolitique

Bon relationnel, diplomate, esprit d’équipe

Adaptation aux changements, réactivité, confidentialité

Bonne maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Outlook)

Questions about this role

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