Junior Sales Specialist (m/w/d) – Berufseinstieg/ Absolventen

Über uns

Die ATOSS Software SE ist eine der erfolgreichsten Tech-Wachstumsstories Deutschlands. Als Marktführer im Bereich Workforce Management Software helfen wir Unternehmen, intelligenter, kreativer und menschlicher zu arbeiten – indem wir die Balance zwischen Profitabilität und Menschen optimieren.

Wir sind ein seltenes Unternehmen: Laut Handelsblatt (10/24) haben weltweit nur 309 börsennotierte Unternehmen über einen Zeitraum von zehn aufeinanderfolgenden Jahren eine Umsatzrendite von über 20 % erzielt. Nur eins davon hat den Sitz in Deutschland – ATOSS Software SE.

Mit 20 Jahren ununterbrochenem Rekordwachstum, einer Marktkapitalisierung von über 2 Milliarden Euro sowie einer Listung im SDAX und TecDAX skalieren wir international weiter – und wachsen stetig.

Die Person die du bist

Bei ATOSS stellen wir gleichermaßen nach Charakter und Fähigkeiten ein – wir suchen Menschen mit Resilienz, Pioniergeist und dem Willen, zu wachsen.

Wir schätzen besonders Personen, die:

Unternehmerisch denken – Verantwortung übernehmen, Grenzen verschieben und Wirkung erzielen.

Den Status quo hinterfragen – frische Ideen einbringen und mutig umsetzen.

Im Wandel aufblühen – Wachstum als lebenslangen, beruflichen und persönlichen Weg sehen.

Die Rolle

Deine Aufgaben

Proaktive Ansprache potenzieller Kunden per Telefon, E-Mail & LinkedIn.

Individuelle, zielgerichtete Ansprache und konsequentes Follow-up.

Teilnahme an Erstgesprächen, um Kundenbedürfnisse zu verstehen.

Enge Zusammenarbeit mit Account Executives für eine reibungslose Übergabe qualifizierter Leads.

Umsetzung der Inhalte aus unserer ATOSS Sales Academy im Tagesgeschäft.

Das bringst du mit

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung. Erfahrung im Sales von Vorteil, aber kein Muss.

Deutsch C1+ und fließendes Englisch in Wort und Schrift (beides wichtig).

Kommunikationsstärke, Eigenmotivation und Hunter-Mentalität.

Sicher im Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen (z. B. Salesforce).

Unsere Benefits

Attraktive Vergütung: Inklusive Gewinnbeteiligung und Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.

Teamkultur: Firmenevents zu jeder Jahreszeit, Teamausflüge und ein Inhouse-Barista.

Gesundheit & Wohlbefinden: Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, betriebliche Gesundheitsprogramme, Wellhub-Mitgliedschaft und 30 Urlaubstage.

Stabilität & Wachstum: Börsennotiert im SDAX & TecDAX, 19+ Jahre Rekordwachstum, EBIT-Marge von über 30 %, 7 Jahre in Folge als Top Employer© ausgezeichnet.