Vacature: Senior Data Engineer Data Mall (Freelance) - View vacancy

Wil jij een cruciale rol spelen in de implementatie van de datastrategie van NN Leven & Pensioen en het leveren van dataproducten en inzichten aan onze stakeholders? Werk je graag met de nieuwste technologieën in een Agile-omgeving? Dan is deze opdracht echt iets voor jou.

Dit is een freelance opdracht voor 40 uur per week tot en met 30-06-2027.

Wat je gaat doen

We zoeken iemand die als echte senior kan functioneren bij het maken van de gouden dataproducten voor de financiele keten. Je bent verantwoordelijk voor de gouden laag in ons medaillon data-landschap. Wij ontwikkelen en onderhouden datainzichten voor essentiële operationele financiele rapportages en portefeuilleanalyses . Je werkt met Azure Databricks, Azure DataFactory, SQL Server en zorgt voor een optimale integratie met Power BI en consumerende data-applicaties.

Wat wij jou bieden

Onze mensen zijn de drijvende kracht van de organisatie. Dat geldt niet alleen voor onze interne medewerkers, maar ook voor onze interim professionals. De specialistische kennis en ervaring die jij in huis hebt, is voor ons van grote waarde. Wij bieden jou:

Marktconform uurtarief afhankelijk van jouw kennis en ervaring

Een opdracht van een jaar tot en met 30-06-2027

Hybride werken, deels vanuit huis en deels op kantoor in Rotterdam

Internationale werkomgeving met veel kennisdeling

Wat je meebrengt

Aangezien het hier gaat om een zeer complexe datagedreven verzekerings/pensioenomgeving gaat, is ervaring daarmee een pré (in Nederland). Daarnaast:

Kun je complexe zaken eenvoudig uitleggen en werkt graag Agile

Ben je assertief, nieuwsgierig en hebt een flexibele mindset

Heb je goede ervaring van datamodellering (multidimensioneel, vault, medaillon architectuur etc.)

Heb je minimaal 10 jaar ervaring als Data Engineer / Datawarehouse engineer en een bewezen trackrecord met Azure en Databricks

Kun je het team upskillen op DBX en Python en kunt als senior engineer dit zowel handson als vanuit de theorie vormgeven

Ben je een expert op het gebied van de taal Pyton, SQL en DBX

Heb je ervaring met python en pyspark in Databricks

Ben je bekend met Azure Data Factory, de Azure Portal en de beschikbare services

Heb je ervaring met de pipelines in Azure DBX en kan deze optimaliseren

Heb je ervaring met werken in een Agile-omgeving en het vertalen van business requirements naar datasolutions

Heeft het Azure devops Board heeft voor jou geen verrassingen

Met wie je werkt

Je werkt met een hecht DevOps-team bestaande uit 7 data-engineers, een scrummaster, een testengineer en een productowner. Daarnaast heb je intensief contact met onze Finance afdeling en de business afdelingen.

Onze afdeling Data Mall bestaat uit circa 50 mensen. Je collega’s hebben allemaal een passie voor data en IT en brengen diverse achtergronden en ervaringen mee. We werken Agile aan gezamenlijke doelen, waarbij ieder teamlid veel eigen verantwoordelijkheid heeft. Onze teams zijn betrokken, open en resultaatgericht.

Heb je vragen?

Heb je nog vragen over de vacature of de procedure? Stel je vraag aan Nina Moekotte, via nina.moekotte@nn-group.com. Twijfel jij of je wel 100% aan de criteria voldoet? Dan willen we je aanmoedigen om toch te solliciteren. Wij zijn benieuwd naar jouw unieke kwaliteiten!

Stel je vraag aan Nina Moekotte

Bij NN geloven we dat onze kracht ligt in het omarmen van de volledige diversiteit van de mensheid. We erkennen en waarderen ieders uniciteit en bijdrage, wat ons in staat stelt om te groeien: als individu, als team en als organisatie.

Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie zijn verankerd in onze cultuur, die wordt geleid door onze kernwaarden: care, clear en commit. Deze waarden helpen ons om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zich welkom, gerespecteerd en trots voelt om deel van uit te maken.

Be you. You have our support.

Ben je net zo enthousiast?

Je wordt doorgestuurd naar NN's recruitment systeem, Workday, waar je kunt solliciteren en jouw sollicitatie kunt beheren.

Kan ik je ergens mee helpen?

Nina Moekotte

Talent Acquisition Specialist Externe inhuur

Send email to Nina Moekotte

Wat gebeurt er na je sollicitatie?

1 Je solliciteert

Jouw CV en motivatie worden door de Talent Acquisition Specialist en manager bekeken. Je ontvangt een reactie binnen twee weken.

2 Interview(s) en online assessment

We streven ernaar binnen een week het eerste gesprek in te plannen. Voorafgaand aan je tweede gesprek vragen we je een online assessment te maken.

3 Aanbod

Zijn we een match? Dan ontvang je van ons direct een aanbieding. De Talent Acquisition Specialist loopt samen met jou het aanbod door.

4 Welkom bij NN

Aanbieding geaccepteerd? Gefeliciteerd! Om alles ook administratief goed te regelen starten we de pre-employment screening en sturen we jouw arbeidsovereenkomst toe.