Gerente de Projetos (64826)

Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes.

Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios.

Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨

Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional!

Informações da oportunidade:

Atuação: Remota

Período: Indeterminado

Modelo de trabalho: PJ

Responsabilidades:

Buscamos um(a) Gerente de Projetos Sênior para liderar projetos estratégicos nas frentes de Finanças (Reforma Tributária) e Recursos Humanos, garantindo o planejamento, execução e acompanhamento das iniciativas. Será responsável por coordenar equipes, gerenciar stakeholders e assegurar a entrega dos projetos dentro dos prazos e objetivos estabelecidos.

Atuará em um ambiente global, colaborando com equipes internacionais, conduzindo reuniões em inglês e promovendo o alinhamento entre as áreas de negócio e tecnologia para garantir o sucesso das entregas.

Requisitos:

Inglês avançado ou fluente.

Experiência sólida como Gerente de Projetos Sênior em projetos de tecnologia.

Vivência na gestão de projetos relacionados às áreas de Finanças e/ou Recursos Humanos, preferencialmente envolvendo Reforma Tributária.

Experiência com metodologias ágeis, tradicionais ou híbridas de gestão de projetos.

Habilidade para gerenciar cronogramas, escopo, riscos, orçamento e stakeholders.

Excelente capacidade de comunicação, organização, negociação e liderança de equipes multidisciplinares.

Softskill:

Colaborativa no trabalho em equipe

Boa comunicação e proatividade

Senso de urgência e priorização

Benefícios

Programas de incentivo a aprendizados (udemy);

Aulas de inglês corporativo com valores acessivos.

Etapas do processo:

Cadastro

Entrevista RH

Entrevista Cliente

Contrato

Vamos juntos ?