Stage - Consultant intégration ERP
About the role
À propos
Chez Hello Pomelo, nous ne faisons pas que du développement informatique : nous sommes le partenaire de confiance des ETI françaises dans leur transformation digitale. Notre mission : renforcer les outils métiers qui propulsent le business de nos clients, en leur offrant des solutions sur mesure et fiables sur l’ensemble de leur parc applicatif.
Pour cela, nous intervenons sur quatre piliers complémentaires :
Applications web et mobiles sur mesure, pour répondre aux besoins spécifiques de chaque client et garantir des expériences utilisateur optimales ;
DevOps, afin d’assurer la stabilité, la scalabilité et l’efficacité des systèmes tout en accélérant les cycles de livraison ;
E-commerce, pour accompagner la croissance des acteurs du retail et des services en ligne avec des plateformes performantes et flexibles ;
ERP et PIM, pour structurer et optimiser les processus métiers, centraliser les informations et faciliter la prise de décision.
Chaque jour, nos équipes mettent l’énergie et l’expertise technique d’Hello Pomelo au service de nos clients, afin que leur capacité de production tech ne soit jamais un frein à l’innovation, mais un moteur concret de développement et de valeur ajoutée. Nous sommes fiers d’être un acteur leader du delivery tech auprès des ETI françaises, partenaire de leur succès sur le long terme.
Descriptif du poste
Le chef de projet junior a pour objectif principal de découvrir ce métier passionnant et d’intégrer les techniques et bonnes pratiques de gestion de projet ERP. A la suite d’une formation aux bases de Business Central et à nos méthodes de gestion de projet, vous participerez à nos projets d’implémentation de Microsoft Business Central au sein d’une équipe composée d’un directeur de projet, de consultants et de développeurs.
Sous la tutelle du directeur de projet, vous découvrirez et participerez aux missions suivantes :
Cadrer et suivre le périmètre du projet
Planifier et suivre l’exécution des projets notamment en terme de budget
Assurer le suivi des risques et la mise en oeuvre de plans correctifs
Assurer le suivi de la qualité
Assurer la communication et la conduite du changement
Accompagner le client dans le déploiement de la solution
Profil recherché
Étudiant en école d’ingénieur ou Master technique.
Curieux de découvrir un métier intense et varié
A l’écoute, vous comprenez les enjeux et, suite à la formation, savez orienter le client vers la bonne solution
Les spécificités de l’offre :
Stage (6 mois), idéalement T4 2026
Vraie ambition d’embauche à la suite du stage
Gratification : 700€/mois
Bureaux en plein centre de Bordeaux
Process de recrutement
Processus de Recrutement :
Réception du dossier de candidature
Échange téléphonique avec le responsable de BU
2 Entretiens : Métier / RH & Direction
Informations complémentaires
Type de contrat : Stage (4 à 6 mois)
Date de début : 05 octobre 2026
Lieu : Bordeaux
Niveau d'études : Bac +5 / Master
Expérience :
Télétravail ponctuel autorisé
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