Gerente de Projetos Sênior (64673)

Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes.

Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios.

Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨

Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional!

Informações da oportunidade:

Atuação: Remota

Período: Indeterminado

Modelo de trabalho: PJ

Responsabilidades:

Buscamos um(a) Gerente de Projetos Sênior para atuar na torre de Support Functions, com foco em áreas como Recursos Humanos e Financeiro. Será responsável pela liderança e condução de projetos estratégicos, garantindo alinhamento entre stakeholders, prazos e entregas.

Atuará na gestão de demandas ponta a ponta, desde a definição de escopo até a implementação, assegurando governança, organização e qualidade na execução. Também terá interface com diferentes áreas do negócio, promovendo integração entre times e apoiando a tomada de decisão.

Requisitos:

Experiência sólida como Gerente de Projetos, preferencialmente em projetos de Support Functions (RH, Financeiro ou áreas administrativas)

Vivência na condução de projetos ponta a ponta (iniciação, planejamento, execução, monitoramento...)

Experiência com metodologias ágeis e/ou tradicionais (Scrum, Kanban, Waterfall)

Habilidade em gestão de stakeholders e comunicação com diferentes níveis hierárquicos

Inglês avançado para comunicação

Softskill:

Colaborativa no trabalho em equipe

Boa comunicação e proatividade

Senso de urgência e priorização

Benefícios

Programas de incentivo a aprendizados (udemy);

Aulas de inglês corporativo com valores acessíveis.

Etapas do processo:

Cadastro

Entrevista RH

Entrevista Cliente

Contrato

Vamos juntos ?