Stagiaire Business Developer / SDR (H/F) – Septembre 2026
About the role
Description du poste : Stagiaire SDR / Business Developer (H/F)
Le challenge :
Tu cherches un stage où tes revenus dépendent directement de ton talent et de tes résultats ? Tu veux un cadre flexible, tout en apprenant à piloter une entreprise aux côtés du dirigeant ?
Chez Apexia, nous recherchons un(e) SDR / Business Developer ultra-motivé(e) pour booster notre croissance dès septembre 2026. Stage ultra-flexible d'une durée de 1 à 6 mois.
Vos missions au quotidien :
Ton objectif principal est d'ouvrir de nouvelles portes pour l'entreprise, avec une forte dimension stratégique.
Sourcing : Identifier et cibler les décideurs clés (via LinkedIn, outils de scraping, fichiers de prospection).
Cold Outreach : Contacter les prospects via LinkedIn, Cold Emails, et appels téléphoniques.
Qualification et Closing : Échanger avec les prospects pour valider leur intérêt et planifier les rendez-vous dans l'agenda.
Aspect Stratégique (Bras droit CEO) : Tu travailleras en direct avec le CEO. Au-delà de la chasse, tu participeras à la réflexion stratégique globale, à l'optimisation des process de vente et au développement de l'entreprise.
Conditions de travail et Rémunération :
Mode Hybride : Tu gères ton organisation en télétravail, mais tu as aussi la possibilité de travailler sur place avec l'équipe pour apprendre plus vite.
Rémunération Fixe + Commissions : Un salaire fixe attractif compris entre 600 et 1200 euros par mois (ajusté selon ton profil et ton expérience : 800 ou 1000 euros en moyenne).
Primes DÉPLAFONNÉES : Tu toucheras une commission agressive pour CHAQUE rendez-vous qualifié et honoré que tu auras décroché. Plus tu performes, plus tes revenus explosent, sans aucune limite !
Les avantages Apexia : Prise en charge des Tickets Restaurant et intégration aux séminaires de l'équipe.
Le profil recherché :
Étudiant(e) en commerce, vente ou équivalent, tu as une âme de chasseur et l'esprit entrepreneurial.
Autonome et discipliné(e) : Tu sais t'organiser efficacement que tu sois à distance ou au bureau.
Résilient(e) : Tu as une excellente aisance relationnelle, de la répartie au téléphone et un esprit analytique pour l'aspect stratégique.
Équipement : Tu disposes d'un ordinateur et d'une bonne connexion internet pour tes sessions de travail à distance.
Prêt(e) à propulser ta carrière et à travailler en direct avec le CEO ?
Rémunération : 800,00€ à 1 200,00€ par mois
Lieu du poste : Télétravail hybride (Cergy (95))
Questions about this role
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